شماره: 95890/6521هـ/ب
تاريخ: 27/ 12/ 1382
ز- ايراد تكميلي رئيس مجلس شوراي اسلامي(مرحله دوم)
پيرو نامه شماره 48832/5599هـ-ب مورخ 15/ 7/ 1382
بند 6 ماده 13 تصويبنامه شماره 444/ت28199 هـ مورخ 9/ 1/ 1382 از دو جهت به شرح زيل مغاير قانون است:
الف: نظر به اينكه از يكسو به موجب تبصره ماده 2 قانون مقررات استخدامي شركتهاي دولتي مديرعامل يا رئيس كل و تمضاي هيأتهاي مديره... به طور موظف و تمام وقت در شركت انجام وظيفه نموده و قانوني براي تعيين تكليف آنان وجود نداشته باشد در دوره تصدي اين مشاغل مشمول مقررات استخدامي شركتهاي دولتي هستند و از سوي ديگر به موجب تبصره 13 همين قانون حقوق ماهانه متصديان مشاغل مذكور در تبصره 2 قانون فوق الذكر براساس جدول حقوق موضوع اين ماده توسط شوراي حقوق و دستمزد تعيين مي شود لذا درخصوص تعيين حقوق و مزاياي اعضاء هيأت مديره توسط مجمع عمومي عادي از آن جهت كه مرجع قانوني تعيين حقوق و مزاياي مزبور شوراي حقوق و دستمزد مي باشد و نه مجمع عمومي مزبور، مغاير قانون است.
ب: اطلاق بند مزبور در خصوص تعيين پاداش از آن جهت كه بدون تصريح به لزوم رعايت نصاب مقرر در ماده 241 لايحه قانوني اصلاح قسمتي از قانون تجارت شامل پاداشي فراتر از حد نصاب مزبور نيز مي شود مغاير قانون است.