شماره ابلاغ : 58527/ت17681ه	شماره انتشار : 15258 	
تاريخ ابلاغ: 22/ 04/ 1376	تاريخ روزنامه رسمي : 30/ 04/ 1376	

هيأت وزيران در جلسه مورخ 18/ 3/ 1376 بنا به پيشنهاد شماره 12135/100 مورخ 8/ 11/ 1375 وزارت بازرگاني و به استناد ماده ( 2 ) قانون چگونگي اداره صندوق ضمانت صادرات ايران ـ مصوب 1375 ـ اساسنامه صندوق ضمانت صادرات ايران را به شرح زير تصويب نمود :

اساسنامه صندوق ضمانت صادرات ايران
مصوب 18/ 03/ 1376

فصل اول ـ كليات

ماده 1 ـ صندوق ضمانت صادرات ايران ـ كه در اين اساسنامه صندوق ناميده مي شود ـ براساس قانون چگونگي اداره صندوق ضمانت صادرات ايران ـ مصوب 1375 ـ و مقررات اين اساسنامه و در موارد سكوت مطابق قانون تجارت اداره مي شود .

تبصره ـ صندوق در صورتي كه مشمول قوانين و مقررات عمومي مربوط به شركتها و مؤسسات دولتي و وابسته به دولت است كه به طور صريح از آن نام برده مي شود .

ماده 2 ـ صندوق داراي شخصيت حقوقي و استقلال اداري و مالي است و به صورت شركت سهامي خاص زير نظر وزارت بازرگاني اداره مي شود .

ماده 3 ـ مركز اصلي صندوق تهران است . صندوق مي تواند در حدودي كه قوانين و مقررات مربوط اجازه مي دهند به تأسيس يا انحلال شعبه اقدام كند يا به اشخاص حقيقي يا حقوقي نمايندگي دهد .

ماده 4 ـ تابعيت صندوق ايراني و مدت آن نامحدود است .

ماده 5 ـ موضوع فعاليت صندوق عبارت است از : تضمين اعتبارات و سرمايه گذاريهاي مربوط به كالاها ، خدمات صادراتي ، ايجاد تسهيلات لازم به منظور توسعه و افزايش صادرات و ضمانت مطالبات صادركنندگان كالا و خدمات از خريداران خارج از كشور در قبال خطرات حاصل از عواملي كه به طور معمول شركتهاي بيمه تجاري آنها را بيمه نمي كنند .

ماده 6 ـ ضمانت صندوق به ترتيبي كه در آيين نامه هاي مربوط تعيين مي شود شامل موارد زير است :

الف ـ مطالبات صادركنندگان كالا يا خدمات از خريداران خارج از كشور كه به دلايل زير در سررسيد مقرر وصول نشود ، مشروط بر اينكه ناشي از عدم ايفاي تعهدات صادركننده نباشد : 
1 ـ استنكاف خريدار از قبول كالاي صادر شده يا خدمت انجام شده . 
2 ـ عدم پرداخت بهاي كالا يا خدمت در سررسيد مقرر . 
3 ـ عدم توانايي مالي خريدار به دليل ورشكستگي يا اعسار يا توقف . 
4 ـ بروز جنگ يا حالت جنگ . 
5 ـ تيره شدن روابط يا قطع روابط سياسي با كشور خريدار به نحوي كه در نتيجه آن صادر كننده موفق به دريافت مطالبات خود در سررسيد آنها نشود . 
6 ـ اعمال سياستهاي اقتصادي كه موجب مسدود شدن مطالبات صادر كنندگان شود . 
7 ـ اعمال سياستهاي مربوط به محدوديتهاي وارداتي و ارزي در كشور خريدار . 
8 ـ سلب مالكيت از خريدار بر اثر ملي شدن يا مصادره اموال به نحوي كه صادر كننده موفق به دريافت مطالبات خود نشود . 
9 ـ ساير عوامل خارج از حيطه اختيار صادر كننده و خريدار كه به تشخيص هيأت مديره صندوق موجب عدم وصول مطالبات صادر كننده شود .

ب ـ تسهيلاتي كه براي كالاها يا خدمات صادراتي تخصيص مي يابد .

ج ـ سرمايه گذاري مربوط به كالاها يا خدمات صادراتي .

د ـ ساير مواردي كه به تشخيص هيأت وزيران در توسعه صادرات لازم يا مفيد باشد .

تبصره ـ صندوق مي تواند نزد بانكهاي سپرده گذاري ، قبول يا واگذاري اتكايي ، همچنين به منظور توسعه و گسترش صادرات سرمايه گذاري كند .

ماده 7 ـ سرمايه صندوق مبلغ يكصد ميليارد ( 000/000/000/ 100 ) ريال است كه به يكصد هزار سهم يك ميليون ريالي با نام تقسيم مي شود و تمام آن متعلق به دولت است .

فصل دوم ـ اركان

ماده 8 ـ صندوق داراي اركان زير است : 
الف ـ مجمع عمومي . 
ب ـ هيأت مديره و مديرعامل . 
ج ـ بازرس قانوني .

الف ـ مجمع عمومي

ماده 9 ـ اعضاي مجمع عمومي عبارتند از : 
1 ـ وزير بازرگاني كه رياست مجمع عمومي را بر عهده دارد . 
2 ـ وزير امور اقتصادي و دارايي . 
3 ـ وزير صنايع . 
4 ـ وزير امور خارجه . 
5 ـ رييس سازمان برنامه و بودجه . 
6 ـ رييس كل بانك مركزي جمهوري اسلامي ايران . 
7 ـ رييس كل مركز توسعه صادرات ايران . 
8 ـ دو نفر از نمايندگان مجلس شوراي اسلامي از كميسيونهاي امور بازرگاني و توزيع و امور اقتصادي و دارايي و تعاون با انتخاب مجلس به عنوان ناظر .

تبصره ـ مديرعامل صندوق به عنوان دبير مجمع بدون حق رأي در جلسات مجمع عمومي حضور مي يابد .

ماده 10 ـ مجمع عمومي صندوق هر سال حداقل دو بار بنا به دعوت هيأت مديره در مركز اصلي صندوق يا با موافقت رييس مجمع عمومي در محل پيشنهادي هيأت مديره يكبار در نيمه اول سال براي بررسي و تصويب ترازنامه و حساب سود و زيان سال قبل صندوق و ساير مواردي كه در دستور كار قرار دارد و يكبار در نيمه دوم سال براي بررسي و تصويب بودجه سال بعد و ساير مواردي كه در دستور كار قرار دارد ، تشكيل مي شود .

تبصره 1 ـ مجمع عمومي مي تواند با دعوت رييس مجمع عمومي به طور فوق العاده تشكيل شود .

تبصره 2 ـ دعوتنامه رسمي و كتبي مجمع عمومي شامل محل تشكيل ، روز ، ساعت و دستور جلسه بايد حداقل ده روز قبل از تاريخ تشكيل جلسه براي اعضاي مجمع عمومي ارسال شود . موضوعاتي كه به ترتيب ياد شده در دستور كار مجمع عمومي قرار داده نشده اند ، قابل طرح نيست .

تبصره 3 ـ تصميمات مجمع عمومي با حضور دو سوم اعضا و با اكثريت آرا معتبر است .

تبصره 4 ـ مذاكرات و تصميمات مجمع عمومي صندوق در صورتجلسه اي كه به امضاي اعضاي حاضر در جلسه مجمع مي رسد درج مي شود .

ماده 11 ـ اختيارات و وظايف مجمع عمومي صندوق عبارت است از : 
1 ـ تعيين خط مشي عمومي و سياستهاي كلي صندوق و اعمال نظارت عالي بر فعاليتهاي آن . 
2 ـ پيشنهاد آيين نامه چگونگي استفاده از اندوخته احتياطي به هيأت وزيران . 
3 ـ رسيدگي به برنامه و تصويب بودجه صندوق . 
4 ـ رسيدگي و تصميم گيري در خصوص گزارش عملكرد سالانه ، ترازنامه و حساب سود و زيان صندوق پس از استماع گزارش بازرس قانوني . 
5 ـ بررسي و تصويب آيين نامه هاي مالي و معاملاتي صندوق بنا به پيشنهاد هيأت مديره . 
6 ـ تصميم گيري در خصوص پيشنهاد وزير بازرگاني در مورد تعيين اعضاي هيأت مديره و مديرعامل . 
7 ـ پيشنهاد تخصيص اعتبار لازم در بودجه سالانه كل كشور در خصوص مابه التفاوت درآمدهاي صندوق با خسارات و ذخاير فني به هيأت وزيران . 
8 ـ تصميم گيري در خصوص مطالبات لاوصول و مشكوك الوصول صندوق . 
9 ـ انتخاب بازرس اصلي و علي البدل و تعيين حق الزحمه آنان . 
10 ـ بررسي و تصويب تشكيلات صندوق پس از تأييد سازمان امور اداري و استخدامي كشور . 
11 ـ تعيين انواع اعتبارات قابل تضمين توسط صندوق بنا به پيشنهاد هيأت مديره . 
12 ـ تعيين حداكثر ميزان تعهد مجاز صندوق در خصوص هر كشور . 
13 ـ پيشنهاد تعرفه كارمزد ضمانتنامه ها و شرايط كلي آنها به هيأت وزيران . 
14 ـ بررسي و تصويب شرايط عمومي ضمانتنامه هاي صندوق بنا به پيشنهاد هيأت مديره . 
15 ـ بررسي و تصويب ضوابط مربوط به ميزان و ترتيب محاسبه ذخاير فني بنا به پيشنهاد هيأت مديره . 
16 ـ تصميم گيري در خصوص تأسيس شعبه يا شعب در خارج از كشور بنا به پيشنهاد هيأت مديره و با رعايت مقررات مربوط . 
17 ـ بررسي و تصويب پيشنهاد مربوط به قبول نمايندگي مؤسسات خارجي يا واگذاري نمايندگي به آنها با رعايت قوانين و مقررات مربوط . 
18 ـ تصميم گيري در خصوص ساير مواردي كه در چهارچوب وظايف و اختيارات صندوق و با رعايت مقررات به مجمع عمومي پيشنهاد مي شود .

ب ـ هيأت مديره و مديرعامل

ماده 12 ـ اعضاي هيأت مديره صندوق مركب از پنج نفر هستند و به پيشنهاد وزير بازرگاني و تأييد مجمع عمومي صندوق براي مدت پنج سال منصوب مي شوند و تا انتخاب مجدد يا تعيين جانشين به كار خود ادامه مي دهند .

تبصره 1 ـ در صورت استعفا ، فوت يا عزل هر يك از اعضا يا وجود موانع قانوني ، مجمع عمومي بايد در اسرع وقت شخص ديگري را با رعايت مفاد اين ماده براي بقيه مدت انتخاب كند .

تبصره 2 ـ حداقل سه نفر از اعضاي هيأت مديره به طور موظف ( تمام وقت ) در صندوق انجام وظيفه مي كنند . دو نفر از اعضاي هيأت مديره بايد حتي الامكان از ميان افراد آشنا به امور حقوقي باشد .

تبصره 3 ـ مديرعامل عضو و رييس هيأت مديره است .

تبصره 4 ـ احكام انتصاب مديرعامل و ساير اعضاي هيأت مديره توسط وزير بازرگاني صادر و ابلاغ مي شود . عزل مديرعامل توسط وزير بازرگاني صورت مي گيرد .

ماده 13 ـ انتخاب مجدد اعضاي هيأت مديره بلامانع است .

ماده 14 ـ هيأت مديره حداقل دو بار در ماه بنا به دعوت رييس هيأت مديره و مديرعامل ـ كه دستور جلسه در آن درج شده است ـ در محل صندوق تشكيل جلسه مي دهد . براي هر يك از جلسات صورتجلسه اي شامل تصميمات گرفته شده در جلسه تنظيم و به امضاي اعضاي حاضر مي رسد . اسامي اعضاي غايب نيز در صورت جلسه درج مي شود .

تبصره ـ هر يك از اعضاي هيأت مديره كه با تمام يا قسمتي از تصميمات مندرج در صورتجلسه مخالف باشد نظر خود را در صورتجلسه قيد مي كند .

ماده 15 ـ جلسات هيأت مديره با حضور حداقل سه نفر رسميت مي يابد و مصوبات آن با اكثريت آراي اعضاي هيأت مديره معتبر است . از اعضاي هيأت مديره مي توانند موضوعات مورد نظر خود را از طريق رييس هيأت مديره و مديرعامل در دستور جلسه هيأت مديره قرار دهند .

ماده 16 ـ اختيارات و وظايف هيأت مديره به شرح زير است : 
1 ـ اجراي مصوبات مجمع عمومي در چهارچوب اختيارات مربوط . 
2 ـ تهيه گزارش عملكرد سالانه ، صورتهاي مالي شامل حساب سود و زيان ترازنامه براي ارايه به مجمع عمومي . 
3 ـ بررسي و تأييد بودجه سالانه ، تشكيلات آيين نامه هاي پيش بيني شده در اين اساسنامه كه از سوي مديرعامل پيشنهاد مي شود براي طرح و تصويب در مراجع ذي صلاح . 
4 ـ پيشنهاد تعيين انواع اعتبارات قابل تضمين توسط صندوق ، تعرفه كارمزد و هزينه هاي مربوط به ضمانتنامه ها و شرايط كلي آنها به مجمع عمومي . 
5 ـ تصميم گيري در خصوص تأسيس يا انحلال شعب و نمايندگيهاي داخل كشور در چهارچوب قوانين و مقررات مربوط . 
6 ـ پيشنهاد تغيير و اصلاح اساسنامه ، همچنين افزايش يا كاهش سرمايه صندوق به مجمع عمومي براي ارايه به مراجع ذي صلاح . 
7 ـ تصميم گيري در خصوص خريد ، فروش ، اجاره ، اعطا يا قبول ضمانت ، ظهرنويسي ، تضمينهاي تجاري ، وثيقه ، رهن اموال غير منقول ، سرمايه گذاري ، مشاركت ، پيمانكاري و انجام امور تجاري در چهارچوب آيين نامه هاي مصوب . 
8 ـ افتتاح حسابهاي ارزي يا ريالي و استفاده از آنها به نام صندوق نزد بانكها ، مؤسسات مالي و اعتباري و ساير مؤسسات تجاري داخلي يا خارجي يا انسداد آنها .

تبصره ـ هيأت مديره مي تواند بعضي از اختيارات خود را به مديرعامل تفويض كند .

ماده 17 ـ مديرعامل بالاترين مقام اجرايي و اداري صندوق است و در اجراي مصوبات مجمع عمومي و هيأت مديره داراي هرگونه اختيار است . اهم وظايف و اختيارات وي بشرح زير است : 
1 ـ اجراي مصوبات مجمع عمومي و هيأت مديره . 
2 ـ عزل و نصب كاركنان صندوق . 
3 ـ دريافت مطالبات و پرداخت بدهيها . 
4 ـ اقدام به سازش ، داوري و تعيين داور و كارشناس با رعايت اصل يكصد و سي و نهم قانون اساسي جمهوري اسلامي ايران . 
5 ـ انعقاد قرارداد با اشخاص حقيقي يا حقوقي . 
6 ـ نمايندگي صندوق در مقابل اشخاص حقيقي يا حقوقي ، دادگاهها و ساير مراجع قضايي و اداري با حق توكيل غير .

تبصره ـ مديرعامل مي تواند بخشي از اختيارات خود را به هيأت مديره يا ساير كاركنان صندوق به تشخيص و مسؤوليت خود واگذار كند .

ج ـ بازرس

ماده 19 ـ مجمع عمومي يك بازرس اصلي و يك بازرس علي البدل را از ميان اشخاص حقيقي يا حقوقي صلاحيتدار به مدت يك سال انتخاب مي كند . انتخاب مجدد آنها بلامانع است و تا زماني كه انتخاب مجدد به عمل نيامده به كار خود ادامه مي دهند .

تبصره ـ در صورت فوت ، استعفا يا بركناري از خدمت بازرس اصلي ، بازرس علي البدل وظايف وي را بر عهده مي گيرد .

ماده 20 ـ بازرس مي تواند هرگونه رسيدگي و بازرسي را در حدود مقررات انجام دهد و به تمامي دفاتر ، پرونده ها و قراردادهاي صندوق مراجعه كند و اسناد و مدارك مربوط به صندوق را مورد رسيدگي قرار دهد .

ماده 21 ـ اهم وظايف بازرس به شرح زير است : 
1 ـ تطبيق عمليات صندوق با بودجه مصوب . 
2 ـ رسيدگي به صورتهاي مالي صندوق و تهيه گزارش و اظهارنظر در مورد عمليات صندوق براي تقديم به مجمع عمومي . گزارش مزبور حداقل ده ( 10 ) روز پيش از برگزاري جلسه مجمع عمومي به رييس هيأت مديره و مديرعامل تسليم مي شود . 
3 ـ اظهار نظر در مورد گزارش هيأت مديره و ارايه آن به مجمع عمومي .

تبصره 1 ـ اجراي وظايف بازرس به هيچ وجه نبايد مانع جريان عادي كار صندوق شود .

تبصره 2 ـ گزارش عملكرد صندوق شامل ترازنامه و حساب سود و زيان سالانه بايد حداقل چهل و پنج ( 45 ) روز پيش از تشكيل مجمع عمومي تسليم بازرس شود .

فصل سوم ـ مقررات مالي

ماده 22 ـ سال مالي صندوق به استثناي اولين سال كه شروع آن 16/ 11/ 1374 و خاتمه آن پايان اسفند 1374 است ، از اول فروردين ماه هر سال شروع مي شود و در پايان اسفند ماه همان سال خاتمه مي يابد . حداكثر مهلت براي تنظيم حسابهاي مالي تا پايان آذر ماه سال بعد است .

ماده 23 ـ نامه ها و اسناد تعهد آور بايد به امضاي مديرعامل يا حداقل دو امضاي مجاز كه توسط مديرعامل تعيين مي شود برسد .

تبصره ـ چكها و اوراق بهادار حداقل با دو امضاي مجاز به ترتيبي كه در آيين نامه مالي مشخص مي شود ، معتبر است .

ماده 24 ـ سود ويژه سالانه صندوق كه پس از كسر تمامي هزينه ها ، ذخاير نفتي ، اندوخته قانوني ، ماليات و كسور قانوني محاسبه مي شود ، به حساب اندوخته احتياطي منظور خواهد شد .

ماده 25 ـ تصويب ترازنامه صندوق در هر سال از سوي مجمع عمومي به منزله مفاصا حساب هيأت مديره تلقي مي شود .

ماده 26 ـ از تاريخ لازم الاجرا شدن اين اساسنامه ، اساسنامه صندوق ضمانت صادرات ايران ـ موضوع تصويبنامه شماره 55378/ ت 15144 هـ مورخ 16/ 11/ 1374 ـ ملغي است .

اين اساسنامه به موجب نامه شماره 860/ 21/ 76 مورخ 4/4/ 1376 شوراي محترم نگهبان به تأييد شوراي ياد شده رسيده است .

معاون اول رييس جمهور - حسن حبيبي